Lacy Leadership

Success is Near

når bør du nevne en karrierepause i DIN CV?

Brakt til deg AV CV Writers i forbindelse Med Guardian Jobs når bør du nevne en karriere pause I DIN CV? Mange mennesker tar lengre tid uten arbeid av en rekke årsaker. Disse kan variere fra å oppdra barn, ser etter en syk slektning til å reise verden. Enten du oppgir en karrierepause i DIN […]

Brakt til deg AV CV Writers i forbindelse Med Guardian Jobs  CV Writers logo

når bør du nevne en karriere pause I DIN CV?

Mange mennesker tar lengre tid uten arbeid av en rekke årsaker. Disse kan variere fra å oppdra barn, ser etter en syk slektning til å reise verden. Enten du oppgir en karrierepause i DIN CV, avhenger egentlig av hvor lenge pause var og hvor lenge siden det var tidligere. Du må da bestemme hvordan du presenterer dette, og det er viktig her å være positiv og selektiv.

hva er en karriereferie?

For Det Første er det fornuftig å definere hva vi mener med en karriereferie. Hvis din rolle nylig har blitt overflødig – og du har aktivt søkt arbeid-selv lenger enn du hadde håpet – så er dette ikke en karriereferie. For vårt formål er en karriereferie en beslutning om ikke å jobbe i lengre tid-over 3 måneder eller mer.

 CV FORFATTERE KUNST MPU 2018

når ikke å nevne en karriereferie

Så, hvis du nylig har tatt kort tid ute av arbeid, 3 måneder eller mindre, er det ikke nødvendig å nevne dette i DIN CV. Det spiller ingen rolle hva du gjorde i løpet av den tiden, faktum er at du er fortsatt frisk fra arbeidsmarkedet og kan raskt plukke opp din karriere der du slapp. DIN CV skal ha en sluttdato til din tidligere ansettelse, men du kan bare la det være med det.

DIN CV trenger kanskje ikke å nevne en karriereferie hvis DET var lenge siden i karrierehistorien din. For eksempel, hvis du tok en lengre periode ut av arbeid mer enn 10 år siden, trenger du ikke nevne denne karriereferien. Det er ikke nødvendig å inkludere måneder og år i tidlige ansettelser som kan bidra til å dekke slike hull. Alternativt kan du bare oppgi ‘ tidlig karriere roller i…’. Dette vil tillate deg å oppsummere historiske jobber og negere behovet for å inkludere noen karriereferie.

når du skal nevne en karriereferie og hva du skal si

en karriereferie bør fremheves hvis du har tatt en lengre periode uten arbeid i din siste karrierehistorie. Du bør gi datoene og kan enten bare staten ‘karriere pause’, som er relativt nøytral eller gi en grunn for pause. Det er veldig viktig å være positiv, og det er ikke nødvendig å gå inn i mange detaljer. Bare staten ‘omsorg syk slektning som nå er helt frisk’ eller ‘reiste lengden Av Afrika Fra Marokko Til Sør-Afrika’.

det du ikke vil gjøre er å gi en arbeidsgiver inntrykk av at årsaken til karriereferien din potensielt kan påvirke ditt fremtidige arbeid. Derfor, hvis det er pågående faktorer som kan påvirke fremtidige ansettelser, er det generelt bedre å ikke oppgi dette i EN CV, men vent til du kommer til intervju. Det er generelt mye lettere å forklare personlige forhold når du er person til person.

Denne artikkelen er skrevet Av Neville Rose, Direktør FOR CV-Forfattere.

i TILLEGG TIL EN CV-skrivetjeneste kan De hjelpe Med LinkedIn-profiler, følgebrev og mer. Du kan få ting i gang Med En GRATIS CV-gjennomgang.

Relaterte lenker:

hvorfor bruke EN CV-skrivetjeneste

CV-skrivetjeneste

GRATIS CV-omtale

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert.